Mitton University es el primer hospital en el que puedes jugar en el mundo 2 de Two Point Hospital, que se puede desbloquear obteniendo el nivel de estrella en Flottering. La Universidad Mitton introduce la investigación y se centra en gran medida en la formación del personal.
Sólo se le permite contratar personal junior que tenga solo 1 estrella y sin habilidades; Sin embargo, se le compensa con 10.000 dólares cada vez que alguien completa un curso. Como también es el primer clima frío, los jugadores del hospital deben utilizar radiadores y otros dispositivos de calefacción.
La siguiente guía de Two Point Hospital Mitton University contiene todo, desde los mejores diseños, objetivos estrella, consejos para la capacitación del personal, gestión de la moral del personal y tutoriales.
El mejor diseño para la Universidad Mitton en Two Point Hospital
Cada hospital tiene su diseño único, que los jugadores pueden personalizar posteriormente según sus necesidades. Para aquellos que desean un diseño adecuado y eficiente para su Hospital, hemos creado uno que consideramos el mejor.
La parcela más al frente debe ser el área de recepción y entrada, y aquí puedes construir baños y áreas de espera o incluso colocar algunas máquinas expendedoras y bancos. Este también será el edificio administrativo de su Hospital.
La Parcela 2 debe convertirse en un área híbrida de diagnóstico y tratamiento donde se puedan diagnosticar y tratar diversas enfermedades y dolencias.
La parcela 3 debe ser un área estrictamente orientada al diagnóstico para lograr una mayor eficiencia en el diagnóstico.
En la parte inferior izquierda, debes convertir la Parcela 5 en un edificio de laboratorio.
Finalmente, la Parcela 8 debería ser un área designada para tratamiento que tenga un consultorio de médico de cabecera adicional para proporcionar salas de diagnóstico cercanas.
El espacio restante se deja para dar cabida a futuras mejoras y crecimiento de su hospital.
Objetivos estrella de la Universidad Mitton
Objetivos de 1 estrella
- Formar un Doctor en Investigación
- Proyecto completo de investigación en cromoterapia.
- Curar a un paciente en cromoterapia
Recompensas:
- $10,000
- K100
- Librería Enciclopedia I
- De-Lux O-Luxe III
- Flemington (esto también requiere que obtengas una calificación de 1 estrella en Tumble)
Objetivos de 2 estrellas
- Capacitar a 10 empleados
- Genera 2000 puntos de investigación
- Curar a 50 pacientes
Recompensas:
- $20,000
- Librería Enciclopedia II
- EZ-Scan III
- K150
Objetivos de 3 estrellas
- Capacitar a 20 empleados
- Genera 4000 puntos de investigación
- Curar a 100 pacientes
- Tener una tasa de curación del 60%
Recompensas:
- $30,000
- K200
- Mezclador de drogas III
- Servidor
Enfermedades destacadas:
- Huesos perezosos
- Estrella simulada
- bogwarts
Consejos para la formación del personal de la Universidad Mitton
En Mitton University, solo puedes contratar miembros del personal junior, lo que significa miembros de 1 estrella sin habilidades, por lo que capacitar a tus miembros es la única opción disponible para ti.
La función Capacitación del personal en Two Point Hospital le permite capacitar a su personal y ayudarlos a mejorar y adquirir nuevas habilidades. Podrás comenzar a utilizar esta mecánica una vez que alcances el nivel 3.
Mientras capacita a su personal, debe mantener ciertas habilidades para mejorar en cada ocupación.
Comenzando por los médicos, debe concentrarse en mejorar sus habilidades de práctica general, diagnóstico, psiquiatría, tratamiento e investigación.
Las enfermeras deberían recibir actualizaciones en Diagnóstico, Gestión de Farmacia, Gestión de Sala, Administración de Inyecciones y Diagnóstico.
También debe capacitar al resto del personal del hospital para garantizar que todo funcione sin problemas.
Los conserjes son esenciales para el buen funcionamiento del Hospital. Su carga de trabajo debe gestionarse contando con suficiente personal y la colocación de múltiples extintores de incendios y equipos de limpieza para evitar el funcionamiento frecuente. Debes mejorar sus habilidades de mantenimiento, mecánica y captura de fantasmas para mejorar la eficiencia.
También deberías mejorar las habilidades de emoción, inteligencia y resistencia de tus recepcionistas, mientras que tus asistentes deberían recibir mejoras en sus habilidades de marketing y servicio al cliente.
Universidad Mitton: cómo gestionar la moral del personal
Gestionar la moral de su personal es importante ya que determina su eficacia. Dos factores que contribuyen a la moral de su personal son su salario y su estado de ánimo .
Su personal debe estar bien remunerado para mantener una buena moral. A veces, tener el salario mínimo no será suficiente y tendrás que pagarles por encima de las tarifas vigentes.
Su personal también debe contar con ciertas facilidades. Una sala de profesores con bancos, máquinas de refrigerios, máquinas de bebidas y soportes para folletos puede ayudar a mejorar su estado de ánimo.
Los radiadores y otros dispositivos de calefacción también son necesarios para un ambiente frío.
Mantener un ambiente limpio también aumenta la felicidad de su personal. Por lo tanto, coloque contenedores en varios lugares de su hospital y tenga muchos conserjes para mantener un ambiente limpio y agradable.
Participe y gane todos los desafíos del personal que reciba, ya que también ayuda a mejorar la felicidad de cada miembro del personal.
También puede eliminar al personal con rasgos negativos y seleccionar aquellos con buenos rasgos, ya que les resulta más fácil mantener un buen humor.
Finalmente, también puedes mejorar la Inteligencia Emocional para obtener un aumento de felicidad gratuito del 10% para cada miembro del personal.
Tutorial de la Universidad Mitton
Mientras juegas en Mitton University, no encontrarás ningún desastre; sin embargo, es posible que se encuentre con algunas emergencias.
Estos incluyen Incidente de circo (Clínica de payasos), Emergencia de anatomía gris (Colorizador) y Emergencia de estrella simulada (Psiquiatría).
También se introducen algunas enfermedades nuevas: anatomía gris, ego inflado, fondo, fiebre nocturna, intoxicación del estado de ánimo y erupción cutánea.
La siguiente estrategia es la más efectiva para jugar a la Universidad Mitton:
Se desbloquean 2 elementos esenciales en la Universidad Mitton. The Serve aumenta la velocidad de investigación en un 1% y Encyclopedia Bookcase II mejora tu velocidad de entrenamiento en un 4%. Por lo tanto, es imprescindible completar los objetivos para recibir estos elementos lo más rápido posible.
Después de completar tus objetivos, debes esperar antes de avanzar al siguiente hospital.
Debe actualizar al menos uno de sus médicos a Psiquiatría II o III lo más rápido posible y obtener acceso a las Salas de Psiquiatría necesarias para el desarrollo de su Hospital.
La afluencia de estos pacientes será su principal fuente de ingresos. También ayudarán en la Emergencia Mock Star .
A continuación, deberá formar a una Enfermera en competencias de Tratamiento y Farmacia . Esto ayudará a establecer una fuente de ingresos secundaria para su hospital en forma de farmacia.
Tener solo las salas de Cardiología, Sala y Diagnóstico General debería ser suficiente para realizar el Diagnóstico.
Cuando su hospital alcance una calificación de 3 estrellas, deberá entrenar la habilidad de investigación de algunos de sus médicos y construir una sala de investigación. Hacerlo le permitirá comenzar a realizar investigaciones.
También se deben construir salas de análisis de fluidos, rayos X, sala de inyección y MEGA Scan, ya que también serán necesarias para la investigación. Esto también será de gran ayuda en sus próximos hospitales.